Lars Richter

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Über Lars Richter

Ich glaube an eine Arbeitswelt, in der Menschen darauf brennen, am Montag endlich wieder zur Arbeit gehen zu dürfen. Deshalb helfe ich Menschen, Unternehmen und Organisationen, Arbeitsumgebungen so zu gestalten, dass sich Motivation und Engagement entfalten können.
Future Designer, Scrum Master & Agile Coach

Das Jazzbandmodell der Führung

Von |2020-03-23T07:40:13+01:0023. März 2020|Kategorien: Agiles Produktmanagement, Führung|Tags: , , , |

Was hat denn agiles Scrum Team mit einer Jazzband gemeinsam? Der Kreativitätsforscher Olaf-Axel Burow spricht im Zusammenhang von Kreativen Feldern oft vom Jazzbandmodell der Führung. Die Metapher hilft Dir dabei, gut zu verstehen, wobei es bei agilem Arbeiten ankommt.

Review: Kanban von David Anderson

Von |2020-04-16T19:26:44+02:002. März 2020|Kategorien: Agiles Produktmanagement, Modelle, Organisationsentwicklung, Reviews|Tags: |

Manch einer mag ja glauben, dass Kanban im Grunde „ziemlich easy“ ist und es ausreicht, die vier Grundprinzipien und sechs Kernpraktiken zu kennen und dann kann’s losgehen. Wer sich (oder andere) von diesem Glauben heilen möchte, dem empfehlen wir das Buch Kanban von David J. Anderson.

Climatic Patterns auf der Wardley Map

Von |2020-04-21T14:39:41+02:003. Februar 2020|Kategorien: Agiles Produktmanagement, Methoden|Tags: , |

So wie das Wetter eine natürliche Landschaft beeinflusst, unterliegt auch die Landschaft einer Wardley Map permanenten Veränderungen, die Du mit Climatic Patterns für Dich fassbar machen kannst, um bessere strategische Entscheidungen zu treffen.

Mit Wardley Maps die Landschaft Deines Produktes verstehen

Von |2020-03-27T07:42:01+01:0012. Januar 2020|Kategorien: Agiles Produktmanagement, Methoden|Tags: , |

Eines der häufigsten Mittel, um strategische Optionen zu bewerten, ist oft eine genaue Betrachtung der Wertschöpfungskette. Mit Wardley Maps kannst Du diese in eine Landschaft transformieren, die Dir hilft, bessere Entscheidungen zu treffen.

I’m on a mission – Wie klare Ziele unsere Motivation fördern

Von |2020-03-10T20:51:27+01:001. Dezember 2019|Kategorien: Motivation|Tags: , , , |

Klare Ziele, von denen wir genau wissen, warum wir sie verfolgen, sind essenziell wichtig, um Motivation zu fördern. Missionen und Quests in Spielen haben da den meisten Aufgaben, die uns auf der Arbeit begegnen, einiges voraus. Hier erfährst Du, worauf Du achten kannst, um wirklich motivierende Ziele zu erzeugen.

FrooC – Liberating Structures

Von |2020-02-08T20:22:37+01:0010. November 2019|Kategorien: Lernen, Modelle, Organisationsentwicklung|Tags: , |

In unserem zweiten FrooC ging es um das Thema Liberating Structures und wie man mit ihnen Online-Meetings so gestalten kann, dass man kollaborativ an Aufgaben und Fragestellungen arbeiten kann. Vielen Dank an Anja Ebers, die uns als Gast-Expertin das Thema näher gebracht hat!

Visualisieren mit Kanban

Von |2020-04-21T14:40:09+02:0027. Oktober 2019|Kategorien: Agiles Produktmanagement, Methoden|Tags: |

Kanban-Boards erfreuen sich einer immer größeren Beliebtheit. Für die (notwendigen) Kanban-Praktiken, die damit verbunden sind, gilt das leider nicht. In dieser sechsteiligen Blogserie gehe ich näher auf die Kanban-Praktiken ein und zeige Dir, warum sie so wichtig sind, damit Kanban seine volle Wirkung entfaltet.